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Titre

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Directeur des ventes mondiales

Description

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Nous recherchons un Directeur des ventes mondiales passionné et expérimenté pour diriger notre équipe commerciale à l'échelle internationale. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion des ventes globales, la définition de stratégies efficaces pour pénétrer de nouveaux marchés et la supervision des opérations commerciales dans divers pays. Ce rôle exige une compréhension approfondie des dynamiques du marché mondial, une capacité à gérer des équipes multiculturelles et à collaborer avec les départements marketing, produit et service client pour assurer une croissance durable. Le Directeur des ventes mondiales sera responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des plans de vente, de la gestion des relations clés avec les clients, ainsi que de l'analyse des performances pour optimiser les résultats. Ce poste requiert un leadership fort, une excellente communication et une aptitude à prendre des décisions stratégiques dans un environnement dynamique et compétitif.

Responsabilités

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  • Développer et exécuter la stratégie de vente mondiale.
  • Gérer et motiver les équipes de vente internationales.
  • Identifier et exploiter de nouveaux marchés et opportunités.
  • Établir des relations solides avec les clients clés et partenaires.
  • Analyser les performances des ventes et ajuster les stratégies en conséquence.
  • Collaborer avec les départements marketing, produit et service client.
  • Assurer le respect des objectifs de chiffre d'affaires et de croissance.
  • Superviser la formation et le développement des équipes commerciales.
  • Gérer le budget des ventes et optimiser les ressources.
  • Suivre les tendances du marché et la concurrence.

Exigences

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  • Expérience confirmée en gestion des ventes internationales.
  • Compétences en leadership et gestion d'équipes multiculturelles.
  • Excellentes capacités de communication et de négociation.
  • Maîtrise des outils CRM et des logiciels de gestion des ventes.
  • Connaissance approfondie des marchés internationaux.
  • Capacité à travailler sous pression et à atteindre les objectifs.
  • Maîtrise de l'anglais et d'autres langues étrangères est un plus.
  • Diplôme en commerce, marketing ou domaine similaire.
  • Orientation résultats et sens stratégique.
  • Disponibilité pour des déplacements fréquents.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en gestion des ventes internationales ?
  • Comment développez-vous une stratégie de vente pour un nouveau marché ?
  • Comment gérez-vous une équipe multiculturelle ?
  • Comment mesurez-vous le succès d'une campagne de vente ?
  • Comment gérez-vous les relations avec les clients clés ?
  • Quels outils utilisez-vous pour suivre les performances des ventes ?
  • Comment adaptez-vous votre stratégie face à la concurrence ?
  • Comment motivez-vous votre équipe pour atteindre les objectifs ?
  • Comment gérez-vous les conflits au sein de votre équipe ?
  • Êtes-vous prêt à voyager fréquemment pour ce poste ?